Ressource pédagogique : Performance des entreprises et satisfaction au travail

Dans un contexte de compétition mondialisée, l’enjeu de la performance est devenu vital pour l’entreprise. Cette performance passe par sa capacité à mettre en place un mode de management des ressources humaines qui puisse procurer satisfaction à l’ensemble de ses salariés. Le lien entre performance ...
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cours / présentation - Création : 10-07-2014
Par : Catherine GLEE-VERMANDE
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Présentation de: Performance des entreprises et satisfaction au travail

Informations pratiques sur cette ressource

Langue du document : Français
Type : cours / présentation
Niveau : enseignement supérieur, licence, master, formation continue
Durée d'exécution : 4 minutes 53 secondes
Contenu : image en mouvement
Document : video/mp4
Poids : 16.57 Mo
Droits d'auteur : libre de droits, gratuit
Droits réservés à l'éditeur et aux auteurs. Creative Commons (BY NC)

Description de la ressource pédagogique

Résumé

Dans un contexte de compétition mondialisée, l’enjeu de la performance est devenu vital pour l’entreprise. Cette performance passe par sa capacité à mettre en place un mode de management des ressources humaines qui puisse procurer satisfaction à l’ensemble de ses salariés. Le lien entre performance des entreprises et satisfaction des salariés, mis en évidence dans de nombreux travaux scientifiques, est ici présenté à travers les critères de management qui permettent de l’activer.

"Domaine(s)" et indice(s) Dewey

  • Motivation, moral, discipline (gestion du personnel) (658.314 )

Intervenants, édition et diffusion

Édition

Diffusion

Document(s) annexe(s) - Performance des entreprises et satisfaction au travail

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AUTEUR(S)

  • Catherine GLEE-VERMANDE

ÉDITION

AUNEGE

CERIMES

EN SAVOIR PLUS

  • Identifiant de la fiche
    15313
  • Identifiant OAI-PMH
    oai:canal-u.fr:15313
  • Schéma de la métadonnée
  • Entrepôt d'origine
    Canal-U
  • Publication
    10-07-2014