Introduction
Les clusters sont des organisations dynamiques :
leur périmètre géographique évolue,
le nombre de leurs membres évolue continuellement,
les parties prenantes se diversifient.
Les clusters ne sont pas des phénomènes figés mais évoluent constamment par le biais de mécanismes internes de renforcement et de dynamiques internes de changement.
Les clusters sont des écosystèmes qui suivent un « cycle de vie » de plusieurs étapes.
